Servicios - Grupo GR

Nuestros Servicios

¡Cuentanos sobre

tu proyecto!

Beneficios GR

NO cobramos anticipos.

Ofrecemos garantía en nuestro servicio.

Candidatos con más del 90% de compatibilidad.

Atención Personalizada.

Incremento de productividad en tu organización.

Implementación de servicios conforme a las necesidades de tu empresa.

Reclutamiento y Selección

Nuestro proceso de reclutamiento y selección tiene como objetivo conseguir candidatos aptos para los cargos requeridos en tu organización, todo esto llevando a cabo pruebas y entrevistas para conseguir a la persona idónea.

Envío de candidatos en 5 días, garantía de hasta 30 días por candidato de puesto operativo y 60 días en puestos administrativos y gerencias, sin anticipos.

Estudios socioeconómicos

Son una parte fundamental de los procesos de reclutamiento y selección. Su objetivo es brindarle a los responsables de Recursos Humanos un panorama del entorno en el que se desenvuelve un candidato y corroborar la información que ha proporcionado en entrevistas previas.

Maquila de nómina

Elaboramos su nómina con absoluta confidencialidad y un total apego al marco legal, laboral y fiscal.

Procesamos tu nómina y hacemos el cálculo de impuestos (Impuesto sobre nómina, IMSS e INFONAVIT) con puntualidad y transparencia, eliminando la carga operativa que implica para tu empresa, optimizando así tus procesos y reduciendo costos.

Pruebas psicométricas

Identificamos los rasgos de conducta en los candidatos, la cual nos indica sus capacidades más sobresalientes y sus competencias laborales.

Desarrollo organizacional

Incrementamos el desempeño de la empresa, a través de mejorar la satisfacción de los empleados, implementando el cambio sistemático que permite a toda la empresa desempeñarse de la forma esperada.

Mejora del entorno laboral.
Implementación del método GUNT HO.
Incremento de productividad.

Medición de clima organizacional

Medimos los factores y percepciones del ambiente de trabajo, para posteriormente analizar todos los puntos que puedan afectar el funcionamiento de la empresa.

Calidad de trabajo en equipo.
Mejora de habilidades directivas.
Oportunidades de crecimiento interno.
Incrementa la calidad de las condiciones de trabajo.

NOM-030 Seguridad y salud en el trabajo

Permite establecer las funciones y actividades que deberán de realizar los servicios preventivos de seguridad y salud en el trabajo para prevenir accidentes y enfermedades laborales.

Se realiza recorrido por todas las instalaciones.
Entrega de diagnóstico de hallazgos conforme a la normatividad aplicable.
Propuesta de mejora.

Despidos de colaboradores

Manejamos el despido de sus colaboradores, mediante una justa negociación de ambas partes.

NOM-019 Comisiones de seguridad e higiene

Precisamos la creación, funcionamiento e interrelación de las comisiones mixtas, así como concretar y limitar las responsabilidades de sus diversos integrantes, danto cumplimiento a la Norma Oficial Mexicana NOM-019, constitución, organización y funcionamiento de las comisiones de seguridad e higiene en los centros de trabajo.